Franziska Heroldová, pověřenkyně pro rovné příležitosti města Chemnitz, včera představila městské radě akční plán pro rovné příležitosti na rok 2026 a zprávu o své činnosti za rok 2025. Obojí bylo členům městské rady předloženo jako informativní dokumenty.
Po informačních dokumentech následovaly dotazy členů rady. "Intenzivní diskuse jasně ukázala, že rovnost je v Chemnitzu relevantním tématem a že práce v této oblasti je uznávána," říká Heroldová.
Strategický základ pro nadcházející roky
Akční plán pro rovnost žen a mužů do roku 2026 je prvním komplexním strategickým základem pro obecní práci v oblasti rovnosti žen a mužů v Chemnitz. Plán vychází z Evropské charty rovnosti žen a mužů na místní úrovni a definuje konkrétní opatření ve čtyřech klíčových oblastech činnosti:
- Participace: posílení účasti žen v politice a podnikání, mimo jiné prostřednictvím mentoringových programů, kampaní zaměřených na vzory a projektů politického vzdělávání,
- Rovné příležitosti: podpora rovných příležitostí pro dívky a chlapce v oblasti vzdělávání a rozvoje a včasná podpora v oblasti kariérního poradenství,
- Prevence násilí: rozšíření osvěty, prevence a ochranných opatření v oblasti domácího násilí a zlepšení pocitu bezpečí na veřejných prostranstvích, a
- Vnímání a chápání rolí: odbourávání stereotypních genderových rolí a podpora rozmanitého životního stylu žen a mužů.
Zvláštní důraz je kladen na opatření, která jsou dlouhodobě účinná, vytvářejí strukturální zlepšení a lze je monitorovat pomocí konkrétních klíčových údajů.
Úspěšné využití počáteční fáze
Zpráva o činnosti v roce 2025 dokumentuje prvních osm měsíců působení Franzisky Heroldové od jejího nástupu do funkce v květnu 2025, tedy fázi, která se vyznačuje vytvářením udržitelných struktur, intenzivním vytvářením sítí a jasným strategickým směřováním práce v oblasti rovnosti žen a mužů.
Klíčovými cíli během sledovaného období byly
- Strategické ukotvení práce v oblasti rovnosti žen a mužů ve správě města,
- zvýšení viditelnosti a společenské senzibilizace,
- posílení sítí a spolupráce a
- zaměření na struktury prevence a ochrany před násilím.
Kromě vypracování akčního plánu byla zahájena řada akcí, práce ve výborech a spolupráce - včetně veřejných kampaní proti domácímu násilí, akcí o vzorech a formátech pro posílení postavení žen a zapojení mužů do problematiky rovnosti žen a mužů.
Pevný základ pro budoucnost
Závěrem referentka pro rovné příležitosti konstatuje, že v Chemnitzu byl v krátké době vytvořen pevný základ pro budoucí práci v oblasti rovných příležitostí. Stanovené cíle jsou realistické, měřitelné a účinné. "Dosavadní výsledky ukazují, že přijatá opatření mají smysl a konkrétní přínos pro město Chemnitz. Rovnost je úkolem pro celou společnost - lze jí dosáhnout pouze prostřednictvím dialogu a společného postupu," uvedl Herold.